(P) Visma Software Romania ouvre grand ses portes à Iasi

Visma a une culture et une vision dédiées au changement, à la confiance et à l’amélioration continue des solutions informatiques. Visma Software, l’une des plus grandes sociétés de développement de logiciels en Roumanie, est également présente à Iasi. L’entreprise d’origine scandinave est active dans le pays depuis 15 ans, avec deux centres de recherche et développement solides à Sibiu et Timisoara.

Les équipes ont hâte de rencontrer leurs futurs collègues, alors les premiers postes sont déjà annoncés sur les portails emploi depuis la mi-avril. La coopération avec de nouveaux collègues commencera dès que possible.

En 2020, Visma Software a enregistré une augmentation significative du nombre d’employés. 2021 semble être tout aussi favorable pour l’entreprise norvégienne, ouvrant un nouveau site qui deviendra à terme aussi fort que ceux de Timisoara et Sibiu, et l’objectif cette année est d’augmenter l’équipe d’au moins 20 nouveaux collègues à Iasi.

“Malgré la pandémie, nous avons eu une excellente année 2020, et si je dois résumer, notre objectif clé pour cette année et la prochaine est lié à la croissance de l’entreprise. La Roumanie continue d’être l’un des principaux piliers de croissance de notre organisation de centres de compétences. Pourquoi Iassy ? Nous voulons continuer à investir dans les communautés locales, et Iasi est l’un des centres technologiques à la croissance la plus rapide en Europe selon les statistiques annuelles. L’un des aspects clés que nous avons l’intention d’apporter au marché local est la combinaison de la culture unique d’une entreprise nordique, faisant partie d’une équipe internationale dans un modèle de livraison hybride non conformiste », déclare Daniel Reisenauer, directeur général de Visma Logiciel Roumanie.

Pandémie et culture organisationnelle. Si pour de nombreuses entreprises la pandémie a perturbé l’équilibre de l’environnement de travail, pour Visma la culture organisationnelle comprenait déjà une méthode travail à domicile un fait qui n’a pas affecté la productivité de l’équipe. En parallèle, 2021 poursuivra les actions entamées dès l’année précédente, à savoir : passage à un bureau hybride, flexible, communication et collaboration à distance efficaces. Et parce que nous savons que rien ne remplace l’interaction humaine et l’esprit d’équipe, nous avons réussi à organiser des activités de groupe en plein air avec un nombre limité de personnes.

À partir de mars 2020, tous les employés sont encouragés à utiliser n’importe quel équipement de l’entreprise pour travailler à domicile, et en 2021, tous les employés peuvent travailler de n’importe où dans le pays. De plus, à partir de juin, Visma accorde un soutien financier pour travail à domicile. De plus, puisque l’entreprise soutient les efforts de ceux qui luttent pour mettre fin à la pandémie, le jour choisi pour le vaccin est gratuit. Dans le même temps, les bureaux sont désormais ouverts pour ceux qui préfèrent les utiliser, en respectant bien sûr les mesures de sécurité.

Chaque année, Visma montre en permanence son soutien aux communautés locales, en faisant des dons aux hôpitaux, aux écoles et en participant à plusieurs événements caritatifs. La communauté de Iasi bénéficiera du même soutien.

“Tripletex réussit très bien à constituer des équipes en Roumanie et en Norvège. Nous embauchons les meilleurs experts et voyons une contribution exceptionnelle de nos collègues des équipes en Roumanie. Nous étendons maintenant ce succès et nous sommes impatients de recevoir d’autres talents exceptionnels du nouveau hub Visma à Iasi », a déclaré Jan Strandbakke, PDG de Tripletex.

La société propose des produits logiciels qui simplifient et automatisent les processus dans un large éventail de domaines d’activité, notamment la comptabilité, la gestion financière, les achats, les ressources humaines et la paie, pour les secteurs privé, public et de l’éducation. Ainsi, parmi les postes qui devraient être pourvus figurent :

  • Développeurs C#
  • Développeurs Java
  • Développeurs Front-End (Angular, React, vue.js
  • Développeurs mobiles (Android, iOS)
  • Ingénieurs infrastructure (AWS, Azure, Google)
  • AQ techniques

Pourquoi Visma ?

Parce qu’il est guidé par le style de travail norvégien, il encourage le style unique de chaque employé, favorise une communication ouverte, des relations de confiance, encourage la flexibilité à tous points de vue, ainsi que l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle. D’autre part, un autre aspect qui distingue ceux de Visma est le fait que Fab Lab2 sera un nouvel espace de travail moderne pour Visma à Iasi, réalisé en collaboration avec la plus grande entreprise de conception de bureaux de Roumanie. La liste des avantages de ceux de Iasi comprend, en plus de travailler dans une équipe de professionnels, et : des conférences chaque année – dans différents pays dans le but d’apprendre et de se développer, la collaboration avec différents collègues pour créer les meilleures idées, du temps de développement – l’entreprise respecte le temps personnel d’apprentissage. Bien sûr, il faut aussi se souvenir du voyage et des expériences de team building.

Actuellement, l’équipe Visma compte 600 employés (290 à Timisoara et 310 à Sibiu). Sur le nombre total ci-dessus, 100 étaient employés en 2020, une année au cours de laquelle l’entreprise s’est concentrée sur l’adaptation à la nouvelle normalité créée par le contexte de la pandémie. En plus de tout cela, l’entreprise soutient le développement de carrière continu, offre l’honnêteté et la confiance, un salaire et des avantages sociaux attractifs et diversifiés, des appartements de vacances d’entreprise en Espagne et en France. Dans le même temps, la société est le numéro 1 des principales sociétés SaaS (logiciel en tant que service).

Au niveau européen, la société Visma est active depuis plus de 20 ans sur le marché des produits logiciels d’automatisation et de gestion. La société produit des systèmes intégrés ERP (Enterprise Resource Planning) – des systèmes qui assurent la médiation des affaires en temps réel dans le monde entier, des processus de point de vente complémentaires, des CRM, des produits bancaires et des produits d’automatisation des paiements en ligne.

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