Activité syndicale dans la Dobrudja de l’entre-deux-guerres

Après la Grande Guerre, 16 syndicats de Dobruja étaient actifs, dont 10 à Constanța. Les syndicats les plus grands et les plus puissants étaient situés dans le port de Constanța.

Certains des travailleurs permanents ont rejoint le syndicat Princesse Hélène, qui comptait 200 membres. Dans le syndicat émancipation il y avait 170 membres, pour la plupart d’anciens prisonniers de Jilava (membres du Parti communiste roumain ou sympathisants).

Une tentative a été faite de fusionner les deux syndicats pour des actions conjointes réussies. Après toute une série de discussions, en mai 1922, une réunion sera instituée entre les membres des deux syndicats pour aboutir à une fusion. Les sympathisants communistes étaient presque entièrement membres du syndicat.

Le nouveau syndicat était censé unir Unirea, qui a été acceptée par tous les syndicalistes et leurs sympathisants. Tous les décideurs, notamment politiques, n’ont pas vu et accepté cette fusion des deux syndicats. En conséquence, il y a eu plusieurs actions visant à sa non-réalisation. En fin de compte, cette fusion n’a pas été réalisée.

syndicat émancipation dont les membres étaient communistes ou sympathisants du mouvement d’extrême gauche a changé son nom en Syndicat des Travailleurs Manuels du Port, depuis 1923

Hôpital des travailleurs portuaires de Constanţa

Il y a eu des négociations houleuses entre l’employeur et le syndicat concernant la convention collective de travail, les questions liées aux salaires, la conclusion et le respect de la convention collective de travail, le respect des heures de travail, etc.
Les syndicalistes, même s’ils se trouvaient souvent sur des points de vue différents, se sont rapprochés pour obtenir des résultats favorables, le plus souvent conjoints. La question du taux de main-d’œuvre a réuni plusieurs groupes syndicaux qui ont négocié avec les autorités portuaires et les représentants de HGK. Les négociations ont été difficiles et longues, une augmentation de près de 50% a été obtenue dans ces cadences de travail.

Ouvriers de la carrière de Kanara (Ovidiu)

Les contrats de travail ont été conclus pour un an avec possibilité de prolongation. Cela est arrivé aux travailleurs du port de Cernavodă, qui, après des négociations, ont obtenu des salaires très favorables pour les travailleurs. La convention collective de travail a été prolongée de 1923 à 1927, périodiquement, sans modifier les clauses contractuelles favorables aux ouvriers. L’augmentation des salaires dans les métiers de la manutention du ciment s’est élevée à 20 %, et dans les métiers de la manutention des marchandises en général à 30 %.

Il y avait aussi des situations dans lesquelles l’employeur ne respectait pas les conventions collectives de travail, réduisait les paiements de salaire aux employés, ce qui provoquait souvent leur mécontentement. Des actions syndicales exigeantes sont organisées, qui ont pour objectif le maintien des conditions prescrites par les contrats, dans le but de ne pas enregistrer une baisse du niveau de vie des travailleurs en dessous du seuil de pauvreté.

Parfois, les employés ont obtenu ce qu’ils ont obtenu, et parfois les employeurs ont fixé leurs propres conditions, négocié des contrats, et les travailleurs ont souffert, principalement en raison de la réduction des salaires et de l’augmentation des heures de travail.

Bibliographie sélective :
ANALYSE, fonds IMC, dossier 6/1922
Idemdossier, 7/1923
Idemdossier 9/1922
Idem, dossier 9/1924
Idemdossier 8/1928
Idem, dossier 6/1926
Idem, dossier 9/1924

À propos d’Adrian Ilieu :
Licence et Master en histoire – Université “Ovidius” Constanța, responsable de la promotion.
Docteur en histoire et études postuniversitaires – Université de Bucarest.
Directeur adjoint de l’École nationale militaire “Alexandru Ioan Cuza” Constanța (2020)/ Lycée “Constantin Brâncusi” Medgidia (2017-2019).
Méthodiste, cercle pédagogique responsable et membre du Conseil consultatif (ISJ Constanța).
Auteur de plusieurs ouvrages et études sur Medgidija et Dobruja.
Auteur d’études et de livres sur la méthodologie et la gestion.
Membre de la Commission d’histoire nationale au MEN
Membre de la Société des Sciences Historiques de Roumanie.
Membre du KUD “Mehmet Niyazi” Medgidia.
Membre de groupes de travail pour la mise en place de programmes scolaires pour les gymnases au sein du MEN (Histoire / Histoire de la minorité turque en Roumanie).
Membre de la Commission des Monuments Historiques de Medgidia.
Producteur de l’émission historique – CARNETS HISTORIQUES – Alpha Media TV (2013-2018).
A reçu des prix pour l’activité d’édition.
Prix ​​”Virgil Coman” pour 2017 décerné par la Société Roumaine des Sciences Historiques.

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