Modifiche alla Carta degli insegnanti: l’Anp rifiuta la bozza del governo [17 V 2022 r.]

L’Unione degli insegnanti polacchi respinge le modifiche proposte alla Carta degli insegnanti nel 2022 nella versione presentata da Przemysław Czarnek, ministro dell’Istruzione e della scienza. Questo atto porterà a una mancanza di strategia per creare una posizione professionale coerente come insegnante, ha affermato martedì il presidente dell’Anp Sławomir Broniarz.

Le modifiche alla Carta degli insegnanti nel 2022 danneggeranno 600.000 insegnanti

“Il motivo dell’incontro di oggi è una proposta fatta dal ministro dell’Istruzione e della Scienza, Przemysław Czarnek, alla comunità degli insegnanti in merito a modifiche rivoluzionarie allo statuto degli insegnanti. Una legge che regola l’occupazione e la condotta degli insegnanti nelle scuole polacche”. – ha detto Broniarz in una conferenza stampa a Varsavia.

Non dovrebbero essere apportate modifiche allo statuto degli insegnanti nel 2022 quando gli studenti ucraini arriveranno nelle scuole

Come ha aggiunto, “il cambiamento redatto dal ministro Przemysław Czarnek è molto radicale e riguarderà tutti gli oltre 600.000 insegnanti che lavorano”.

“Quello che è molto importante sta accadendo in un momento critico – oltre ai problemi affrontati dagli insegnanti polacchi (…) stiamo affrontando anche la drammatica situazione derivante dalla guerra in Ucraina e dal nostro soggiorno in Polonia. – in genere si è andati a Scuole polacche” – Egli ha detto.

Non c’è abbastanza tempo per apportare modifiche alla Carta degli insegnanti nel 2022.

Ha sottolineato che le modifiche proposte dal MEiN devono essere attuate “in una dimensione molto abbreviata del processo di consultazione”. “Il ministro ci darà pochissimo tempo per tutto questo: tre settimane” – ha attirato l’attenzione.

Le modifiche alla Carta degli insegnanti nel 2022 non comporteranno un aumento degli stipendi degli insegnanti

Le principali novità – ha affermato il presidente dell’Anp – riguardano la professione dei giovani insegnanti.

“Il ministro stordisce il pubblico affermando che il periodo di promozione è ridotto, ma non aggiunge che la riduzione è di natura cosmetica e non tiene, in linea di principio, il più importante, ovvero gli aumenti salariali, per gli insegnanti che prendono migliorare la professione”. – disse Broniarz.

“L’Anp respinge le modifiche proposte allo statuto degli insegnanti nella versione presentata dal ministro dell’Istruzione e della scienza, Przemysław Czarnek, non solo per motivi formali legati all’interruzione stessa del processo di consultazione (…), ma anche perché contiene molte soluzioni inaccettabili”, ha detto. “Questo atto porta alla mancanza di una strategia per creare una posizione professionale coerente come insegnante”, ha sottolineato Broniarz.

Quali cambiamenti ci saranno nella Carta degli insegnanti nel 2022?

Secondo la bozza di modifica allo statuto degli insegnanti – Ministero dell’Istruzione e della Scienza – saranno aboliti due livelli di promozione degli insegnanti in servizio: insegnante tirocinante e insegnante a contratto. Una volta rimosso, il sistema diventerà, invece di quattro promozioni: “un insegnante non promosso” e, come attualmente, un insegnante designato e un insegnante certificato.y. Formalmente, il primo passo nella promozione è il valore di un insegnante nominato che un giovane insegnante può richiedere per 4 anni di servizio. Durante questo periodo, 3 anni e 9 mesi, il giovane insegnante non fa il tirocinio, ma “si prepara alla professione”. Ha ancora diritto a una “indennità di avviamento” una tantum di 1 000 PLN.

Secondo il progetto, un giovane insegnante può avvalersi di un tutor nominato dal dirigente scolastico tra gli insegnanti a lui nominati o certificati durante la preparazione alla professione. Quando si prepara per una professione, un insegnante dovrebbe ad es. organizzare sessioni dimostrative e raccogliere opinioni positive da comitati speciali e valutare il lavoro. L’attività del docente è obbligatoriamente valutata nel secondo e ultimo anno di preparazione alla professione docente.

La valutazione delle prestazioni nel secondo anno di formazione degli insegnanti ha un impatto sull’occupazione degli insegnanti. Con l’introduzione del periodo di preparazione alla professione di insegnante, cambieranno le regole per l’inserimento di un rapporto di lavoro con un insegnante che lavora presso una scuola. Durante i primi due anni di scuola, l’insegnante deve avere un rapporto di lavoro a tempo determinato. Solo trascorso questo tempo, e dopo aver ricevuto almeno una buona valutazione dell’opera, riceverà un contratto valido per il momento. Tuttavia, non vi è alcun obbligo di avviare una procedura di promozione al posto di insegnante nominato.

La bozza proponeva anche modifiche alla cosiddetta retribuzione media degli insegnanti. Secondo esso, lo stipendio medio di un insegnante che non ha una promozione professionale è del 120%. L’importo di base per gli insegnanti da fissare annualmente nella legge di bilancio. Attualmente, lo stipendio medio di un insegnante tirocinante è del 100%. 111% dell’importo base e il docente a contratto.

IMPORTANTE! Gli stipendi medi degli insegnanti nominati e certificati non verranno modificati. Finora, dovrebbe essere il 144 per cento degli insegnanti nominati. 184% dell’importo base e per un insegnante abilitato. importo di base.

Nell’ambito delle modifiche previste, la proposta includeva anche disposizioni per la promozione professionale degli insegnanti di promozione di livello superiore, che, secondo il Ministero dell’Istruzione, consistono in “enfasi sulle competenze pratiche”. la promozione professionale dei docenti che lavorano all’estero e le disposizioni transitorie, tenuto conto delle procedure di promozione professionale avviate.

Secondo il progetto, entro una settimana lavorativa di 40 ore, l’insegnante deve essere “disponibile a scuola per 1 ora alla settimana”, durante il quale “terrà consultazioni con gli alunni o gli alunni o i loro genitori, se necessario”. . Se un insegnante lavora meno della metà dell’orario di insegnamento obbligatorio, dovrebbe essere disponibile per 1 ora entro 2 settimane. Come si legge nella motivazione del progetto, l’idea è quella di “garantire agli studenti e ai loro genitori l’opportunità di ascoltare l’insegnante”.

IMPORTANTE! MEiN vuole che l’emendamento entri in vigore il 1 settembre 2022.

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